香港优才计划评分标准解读，了解打分规则方能正确估分

优才申请是有门槛的，首先要满足基本条件，其次要达到评分标最低的要求80分才能递交申请。

优才申请基本资格：

年龄：年龄必须在18岁或以上。

财政要求：申请人必须证明能独力负担其本人及受养人（如果有）居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。

良好品格：申请人不得有在香港或其他地方有刑事罪行记录或不良入境记录。

语文能力：申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）。

基本学历：申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下，能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及/或经验及成就亦可获考虑。

综合计分制评分标准

综合计分制是大部分申请人选择的评核方式，其总分为245分，目前及格分数为80分，只有达到及格分数才能进行优才的后续审批。

但及格够分并不意味着能得到获批，还要结合个人学历背景、工作背景等多方面信息来综合审核。

综合计分制的评分细则具体有以下六个方面：

一、年龄[最高30分]

1、18-39岁 （30分）

2、40-44岁 （20分）

3、45-50岁 （10分）

4、51岁及以上 （0分）

*越年轻的申请人分数越高

二、学术/专业资格[最高70分]

1、博士学位/2个或以上硕士学位（40分）

2、硕士学位/2个或以上学士学位 （20分）

3、学士学位/由国家或国际认可或著名的专业团体颁授，以证实持有人具有极高水平的专门知识或专业技能的专业资格 （10分）

*附加分（30分）条件：如学士或以上程度的学位是由国际认可的著名院校颁授，可额外获取分数

注意：著名院校是指世界排名前100的学校，报考榜单有QS、 US NEWS、泰晤士高等教育排名、上海软科世界大学学术排名

三、工作经验[最高75分]

1、不少于10年相当于学位程度或专家水平的工作经验，当中最少5年担任高级职位（40分）

2、不少于5年相当于学位程度或专家水平的工作经验，当中最少2年担任高级职位（30分）

3、不少于5年相当于学位程度或专家水平的工作经验 （15分）

4、不少于2年相当于学位程度或专家水平的工作经验 （5分）

*附加分（15分）条件：拥有不少于2年相当于学位程度或专家水平的国际工作经验

如拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，如上市公司或位列《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业，可额外获取分数 20分

注意：高级职位指的是管理经验，但不是任何具有管理头衔的人都能加上这个分数，还需要提供证明的