香港高才，这3种方式都能续签

2027年，香港人才发展办公室携手入境事务处共同开展高才通计划续签专题线上讲座，对续签的关键条件及具体办理流程作出清晰阐释。

对于打算长期留在香港发展的高才来说，这份由官方发布的指引堪称续签的“制胜法宝”，接下来将对其重点内容进行详细剖析。

01、受雇模式：香港公司聘用+稳定收入

需同步达成以下4项条件

02、非雇佣模式：灵活工作者适用

对于保险经纪人、自由职业者等群体而言同样适用，其审核关键要点涵盖：所从事岗位需契合专业特性；要提供近6 - 12个月的收入明细记录以及未来收入的合理预期说明；需提交在港的纳税相关证明文件；并且要确保在港有足够的工作时长。

03、自雇模式：创业开公司

核心在于证实公司处于真实且有效的运营状态，需达成以下条件：呈上办公场地的租约协议、水电费用缴纳单据、业务往来合同等能佐证运营的各类材料；清晰呈现公司的发展规划、营业额的变化趋势以及财政资源储备情况；同时，要能够彰显公司对香港经济所做出的贡献，例如按时缴税、为本地创造就业岗位等。

04、关键提醒

1.递交申请和领电子签证时，必须身在香港，不可代办或异地申请；

2.首次获批：A类居留3年，B/C类2年；

3.续签后符合条件者可获3年；顶尖人才可续签6年

审核核心：在港时间、稳定收入、对港经济贡献。

05、自雇续签高频问，官方回应

提问：自雇需准备哪些材料？

官方：公司注册证+商业登记证、审计财报、业务合同/流水、员工名单+强积金证明。

提问：空壳公司能续签吗？

官方：不可能，材料要求杜绝空壳。

提问：雇员工有数量限制吗？

官方：无硬性规定，看数量是否匹配业务需求。

提问：公司亏损能续签吗？

官方：有可能，关键看发展潜力。

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