香港留学如何留港工作

这篇文章全是求职干货，一定要点赞收藏！
我做香港留学 7 年，我见过太多同学，毕业时手握 IANG 签证，却不知道怎么找工作，最后只能拿着签证空耗两年，灰溜溜回内地。

一、我们先从最基本的逻辑入手，先搞清楚：香港雇主到底想要什么样的人？

很多同学找工作总觉得自己学历不够，不够自信，其实在香港，港校学历只是敲门砖，能力才是真正的通行证。你会看到很多港前三的同学和浸会岭南的同学在一起工作，香港雇主最看重的，按优先级排序是这 43点：

1. 实习中体现出来的工作能力：工作能力只能通过实习履历来体现，所以相关行业的高质量实习是最关键的一环。香港职场节奏快、压力大，雇主最喜欢踏实肯干、能扛事的人。
2. 解决问题的能力：在面试中极其看重这一点，所以面试技巧也是我们内地学生需要重点打磨的技术。
3. 双语沟通能力：沟通能力是我们内地生的弱项，尤其是英语沟通能力，所以在平时要时刻锻炼我们的沟通技巧和英语口语水平。

二、留港找工作的渠道，这 5 个渠道最靠谱

在香港找工作，用这些渠道能让你事半功倍：

1. 首选学校求职中心：港八大的就业中心会发布大量企业定向给本校生的专属岗位，很多投行、四大、银行的优质岗位只在校内渠道开放，还有校方背书，安全靠谱且转正率高
2. 本地招聘平台：全行业覆盖选 JobsDB，金融会计必冲 CTgoodjobs，科技初创岗看 Moovup，中资企业香港分部可以看 BOSS 直聘香港版
3. LinkedIn 领英：香港职场人几乎人人都用领英，完善好自己的中英文主页，主动给 HR 和校友发消息，很多岗位都是通过领英内推的
4. 校友内推（王炸）：香港求职很看重人脉，很多好岗位根本不对外发，全靠内部推荐。多参加学校的校友活动，主动联系同专业的学长学姐，内推的命中率比海投高 10 倍
5. 企业官网：目标企业的官网招聘页面，会第一时间发布最新岗位，还能设置职位提醒，不错过任何机会

三、最后说句真心话：找不到好工作，千万别硬留香港

很多同学觉得来都来了，一定要留在香港，哪怕找个勉强够交房租的工作也要硬撑。但我想告诉大家：留港不是目的，找到好工作、过上好生活才是。

如果在香港找了半年，还是只能找到那种工资低、没发展、天天加班的工作，不如及时止损回内地。现在内地的发展机会一点也不比香港少，而且生活成本更低，离家更近。