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香港高才通申请条件和续签条件详解

2026-06-09 王柯出国指导

高才通,香港高端人才通行证计划从2027年起实施,高收入及指定高校毕业生可在无须受雇情况下申请签证来港,推出后相关方反应被认为较为踊跃。截至2027年7月底,该项计划共收到近14万宗申请,其中约11万宗获批,已有超过九万名高才抵港。香港政府针对不同类型的人才,推出了三种申请条件。


高才通计划的3种申请条件

高才A类:

在申请前12个月中,个人收入或公司在上一财政年度的利润超过250万港币(需缴税)收入类型包括薪资、股权收入、分红、年终奖等。适用于高收入人群或企业主,无名额限制。

高才B类:

面向全球大学排名前100名校的毕业生,若在过去五年中累计拥有至少三年的工作经验,申请人数不受限制。

高才C类:

针对过去五年内从百强大学毕业但工作经验不足三年的申请者,每年限制名额为1万。


申请高才通的优势

1、审批效率高,政策透明

最快1个月获批:相比优才计划需3-6个月,高才通平均审批周期为1-3个月,且材料要求明确(如A类需完税证明,B/C类需学历认证)。

政策稳定性强:香港政府将高才通列为重点人才政策,2027年《施政报告》进一步优化续签流程,平均处理时间缩短至4-6周。

2、享受香港身份福利

教育优势:子女可入读香港公立学校(15年免费教育),或通过DSE考试低分报考内地名校(如清华、北大)。

医疗保障:全家享受公立医院低价医疗服务,私立医院资源与国际接轨。

税务优惠:个人所得税最高税率17%,无遗产税、资本利得税,适合高收入人群。

3、职业发展空间广阔

就业自由:获批后无需立即获得香港雇主聘用,可自由择业或创业。

创业支持:香港政府提供多项补贴(如科技券计划最高60万港元),助力企业拓展国际市场。

4、一人申请全家受益

主申请人获得审批后以后,申请人的配偶以及18岁以下未婚子女可作为受养人一同申请来港,可以享受香港的教育、医疗等社会福利。


高才通续签模式和条件

续签模式:

A类人才:“3+3+3”模式,顶尖人才(年薪≥200万港元)可一次性获批6年。

B/C类人才:“2+3+3”或“2+6”模式,需在港受雇或创业。

续签条件:

1、在港受雇:需提供雇佣合同(月薪≥3万港元)、税单及强积金记录,职位需与学历匹配。

2、自雇创业:需证明公司年营收≥100万港元或雇佣≥2名本地员工,业务计划书需体现可持续性。

3、跨境工作:年薪≥120万港元的管理层或专业人士,需提供差旅记录及香港纳税证明。

4、佣金制工作:如保险经纪,需提供过去收入记录及纳税证明,显示对香港经济的贡献。

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