香港优才计划人才清单获批率近100%，这30分容易拿吗？

香港优才计划人才清单获批率近100%，这30分容易拿吗？

香港优才申请中，人才清单的重要性很多人都知道，但是这篇文我却想来让大家冷静下，不要把太多希望寄托在人才清单上。

了解过香港优才的人都知道，符合51项人才清单的专业申请可以额外加分30分，于是很多人都希望自己可以符合人才清单，能够拿到这30分，然而想要拿到人才清单这额外的30分，并不是那么简单。

一、港府对人才清单的定位

2027年制订首份香港人才清单，旨在更有效及聚焦地吸引高质素人才，以配合香港经济高增值及多元化的发展。经2027年检讨，清单现时涵盖的13项专业，属香港经济发展当前至中期最需要的人才。2027年港府再次更新人才清单，将13个专业扩增至51个。

人才清单所列的专业，展示香港最需要并合资格透过「一般就业政策」、「输入内地人才计划」及「优秀人才入境计划」获得入境便利的人才。

二、人才清单获批人数真的很少！

很多人可能看到过之前公布的人才清单获批情况，看到符合人才清单要求的申请者获批率几乎是100%的，但是忽略了一个事实：总获批人数中，人才清单有多少人?

以下数据则是从2027年到2027年5月底的数据，涵盖了香港优才计划、专才计划和一般就业政策，共有361人以人才清单获批。

从公布的数据来看，被入境处判定符合人才清单的申请人，获批率的确是几乎高达100%！

注意，是被入境处判定哦，自己觉得符合人清单是不算的。

申请人数及获批人数最多专业的是：资产管理专才/资产及财富管理专才、金融科技专才、创新及科技专家、数据科学家及网络安全家/网络安全专家。

那其中属于香港优才计划项目获批的人数又有多少呢？

注意，在这361个已获批申请人中，通过香港优才递交申请的有256人。也就是说，人才清单推出近5年，以人才清单获批优才的人数竟还不足300人，但在这期间香港优才的总获批人数就已高达9000+了！

所以说，香港优才的人才清单分数，并没有这么简单就能加上的。

三、别把人才清单当“必要加分项”

虽然在申请香港优才过程中符合人才清单可以额外加30分，但是Ruby劝大家一定要正视一个现实：

是否属于人才清单，并不只是看你的行业职业，还要根据具体类别综合考核学术背景、个人成就、行业经验、工作职责、资历要求等多方面信息，人才清单的评判标准复杂且门槛高，需要由专业人士精准评估，基本上个人评估都是不准的。

对大多数人来说，想加上人才清单分数，难度较高。

虽然香港人才清单官网列出了每个专业的职责说明与典型资历供申请人参考，但入境处在界定申请人是否符合人才清单相关专业的资格要求时，还会参考各专业对应部门/专业团体的意见。