香港优才要避的坑，看看你躲过了吗？

不是优才获批后孩子就能立马低分考985/211

香港优才获批后，想让孩子低分上内地名校，是要参加港澳台华侨生联考或香港DSE内地免试招生计划才行，是需要孩子持有香港永居身份证和回乡证才能符合资格

为了孩子教育考虑的家长，一定要提前规划好时间，最好在孩子10岁前申请

雇主推荐信有很多细节需注意

不是每份工都要雇主推荐，有很多雇主推荐信，会反映出你跳槽频繁，审批主任对你的工作能力和稳定需再次考察，建议推荐信里写明从担任重要岗位(初级管理开始做准备！推荐人职位越高，含金量越高，以推荐人视角进行客观评价即可不要夸大事实

赴港计划书不达标，照样被拒

赴港计划书里尽量展现自己个人成就和赴港发展计划，这同样会影响获批率，如自身行业性质不突出，申请材料不达标，文书也没有说服力，被拒的可能性极大

过了激活时间，身份直接取消

24年1月1日起，延长逗留期申请续签，有关申请人在递交申请和领取相关延长逗留期限的电子签证时均须在香港包含受养人在内必须到港

中途从高才、留学转优才继续完成续签，风险程度大

对外行人来说，并不了解优才的审核机制，也没有此类经验，你就能确保审批环节能完美过度衔接上优才签证吗？没把握的朋友建议找有经验的专业机构去做

只靠受养人在香港强联系，也不足以保证续签能成功

孩子到香港上学是能稳住第一次续签，但优才续签主要考核是主申请人到港情况，即使孩子和配偶天天在香港，作为主申请人没有和香港接触，也没有到香港生活，那续签卡掉你两年从3+3+2批成3+1+1+1+1+1也不是没可能，而目前入境处开设了人才办公室，对申请人在港是否有经济贡献程度很重视，如没有合理解释，很可能直接被拒签

自雇完成续签难度很大，开销需一定的成本

优才大热后，不少注册公司业务横空出世，真有那么简单吗？不仅要开公司，还要良好运营，如没业务，没员工，没相应符合入境处续签的材料和资质，同样也续签不！所以口袋子准备好财，也要有这份心去开公司，但大多数常住内地的精英是做不到

半年到港旅游一次，续签风险很大

没有出示额外解释信，很难说明入境处你不常和香港联系的原因，建议外派到外地工作的朋友，提前做解释信的准备

做保险完成续签有好有坏

选择做保险要先考执照，还要有业绩。业绩不达标，保险公司并非愿意配合走续签，甚至会劝退！注意辨别一些雇主公司，可信度高不高，建议多问